Ходатайство для получения жилья по коммерческому найму


142 просмотров

Содержание

Образец ходатайства с места работы на получение жилья

Ходатайство для получения жилья по коммерческому найму

Учтите! Ходатайство, оформленное по месту работы, должно быть заполнено в соответствии с установленными правилами:

  • наименование органа, в который подается документ;
  • сведения о заявителе с указанием ФИО, сведений о месте проживания и контактные данные;
  • сведения о работодателе;
  • основания для составления ходатайства;
  • нормативные акты, которые содержат основания для получения жилого помещения;
  • перечень требований, предъявляемых заявителем;
  • сведения о дате составления ходатайства, подпись и печать руководителя организации.

Обратите внимание, что ходатайство составляется без грамматических ошибок и исправлений.

Правила написания

На федеральном уровне форма документа не утверждена.

Однако юристы рекомендуют при составлении такой формы документа придерживаться следующих правил:

  • ходатайство, составленное в отношении сотрудника, подписывается непосредственным руководителем юридического лица;
  • на документе обязательно ставится печать организации;
  • в нем четко и понятно должны указываться требования, основания его составления;
  • составляется оно на фирменном бланке организации с указанием всех реквизитов юридического лица.

Когда ходатайство связано с получением жилого помещения, работодатель указывает сведения о семейном положении, о количестве членов семьи, находящихся на его иждивении.

Таким образом, основная цель составления такого ходатайства заключается в выделении конкретного сотрудника и максимальном раскрытии его характеристик.

Внимание! Наши квалифицированные юристы окажут вам помощь бесплатно и круглосуточно по любым вопросам. Узнайте подробности здесь.

Основания для обращения

Ходатайство, составляемое для получения служебного жилого помещения, подлежит самостоятельному составлению работником.

Правом подачи ходатайства обладают физические и юридические лица.

Как правило, подобные обращения адресованы государственным органам, которые после рассмотрения выносят соответствующее определение.

Поскольку получение жилого помещения не допускается без наличия соответствующих оснований, то необходимо их отметить.

Запомните! К основаниям получения жилого помещения относятся:

  • наличие в трудовом соглашении положения о предоставлении жилого помещения в соответствии с занимаемой должностью;
  • наличие тяжелого материального положения;
  • переезд сотрудника в другой населенный пункт.

Выделение сотруднику служебной жилплощади

На сегодняшний день, как правило, служебное помещение для проживания предоставляется в основном педагогам.

Педагоги получают право на жилое помещение, если они приехали из другого субъекта или страны, а также если имеют несовершеннолетних детей.

Зачастую предлагаются комнаты в общежитии.

Для получения служебного жилья следует:

  • составить ходатайство на имя руководителя предприятия;
  • приложить к ходатайству перечень документов, подтверждающих необходимость предоставления жилья.

Молодому специалисту

Для получения специалистом жилого помещения он должен соответствовать следующим требованиям:

  • не быть старше 35 лет;
  • иметь профессиональное образование в соответствии с занимаемой должностью;
  • период работы не менее 3 лет.

СКАЧАТЬ ходатайство на получение жилья молодым специалистом можно здесь.

К заявлению прилагается следующий перечень документов:

  • копию документа, удостоверяющего личность;
  • документ с места трудовой деятельности;
  • справки из муниципального органа.

Посмотрите видео. Основания и порядок предоставления служебного жилья для военнослужащих:

Необходимые документы

Заметьте! Дополнительно могут быть затребованы следующие документальные сведения:

  • военный билет;
  • выписка из домовой книги;
  • выписки, подтверждающие наличие права собственности на недвижимые объекты;
  • свидетельства о рождении детей;
  • справка из органов социальной защиты, если семья имеет статус малоимущей;
  • свидетельство о регистрации брачных отношений;
  • документ, удостоверяющий личность;
  • документ, подтверждающий необходимость предоставления жилого помещения;
  • справка о доходах семьи.

Трудовой договор с предоставлением жилья

Трудовое соглашение, на основании которого сотрудник получает право на жилое помещение, оформляется должным образом.

Когда работодатель обязуется предоставить служебное жилье, то такой пункт вносится в соглашение в раздел «Обязанности сторон».

Именно в этом разделе указывается, какое жилое помещение может быть представлено сотруднику, где оно будет находиться и какого оно будет типа.

Также включаются нормы по распределению обязанностей об оплате помещения и его содержанию.

Учтите! Получить жилое помещение вправе следующие категории лиц:

  • молодые специалисты;
  • военнослужащие;
  • педагоги;
  • медицинские работники;
  • сотрудники Полиции.

Как правило, жилое помещение предоставляется учителям, переехавшим к месту осуществления трудовой деятельности из других регионов.

Получение служебного жилья военными и сотрудниками Полиции

Порядок предоставления жилых помещений лицам, являющимся сотрудниками полиции или имеющим статус военнослужащих, отражен в ст. 5 Федерального закона от 19.07.2011 № 247-Ф3.

Согласно нормам этого законодательного акта, эта категория лиц представляет следующие документы:

  • заполненное заявление;
  • копию документа, удостоверяющего личность;
  • выписку из домовой книги;
  • копию лицевого счета;
  • сведения о трудовом стаже.

Ходатайство составляется самим сотрудником или военнослужащим в соответствии с требованиями и правилами, указанными ранее. В ходатайстве не должно содержаться ошибок, опечаток или исправлений.

Ходатайство составляется на имя руководителя службы. Далее на основании ходатайства сотрудника руководитель составляет свое ходатайство и направляет его в жилищный отдел для рассмотрения обращения и принятия решения.

При составлении ходатайства руководитель указывает персональную информацию о сотруднике, период его работы и основания для предоставления жилого помещения.

Источник: https://potreb-prava.com/dokumenty/xodatajstva/obrazec-xodatajstva-s-mesta-raboty-na-poluchenie-zhilya.html

Список документов для договора социального найма жилого помещения, документы для переоформления, образец заявление для социального найма | Жилищный консультант

Ходатайство для получения жилья по коммерческому найму

Согласно статье 60 ЖК РФ, договор социального найма представляет собой соглашение, в рамках которого осуществляется передача государственного или муниципального помещения жилого типа в пользование гражданам, испытывающим потребность в жилище.

При заключении такого соглашения, жилплощадь остается в собственности наймодателя.

Наниматель вправе пользоваться жилым помещением, прописывать в него близких родственников, выполнять ремонт, однако он не может продать, обменять или подарить недвижимое имущество другому гражданину.

Раньше такие правовые отношения оформлялись при помощи ордера, который также выдавался муниципальным органом власти, а теперь требуется заключить соответствующий договор. Жильцу, который пользуется жилплощадью на основании ордера, следует обратиться за переоформлением документа на договор социального найма.

Важно понимать, что статья описывает наиболее базовые ситуации и не учитывает ряд технических моментов. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию по жилищным вопросам по телефонам горячих линий:

Рекомендуем!  Компенсация за найм жилья сотрудникам полиции

Позвоните и решите вашу проблему прямо сейчас — это быстро и бесплатно!

Соглашение оформляется в письменном виде на основании решения, принятого уполномоченным органом власти. Обычно подобными вопросами занимается префектура или администрация. При необходимости в документ можно внести изменения, путем составления дополнительного соглашения.

Еще одним обязательным атрибутом договоренности является акт приема-передачи жилого помещения. Без него соглашение будет считаться недействительным в случае возникновения претензий у сторон.

 Посмотреть и скачать образец документа можно здесь: [Образец акта приема передачи квартиры].

У соглашения не имеется срока давности. Максимально возможный срок исчисляется пятью годами, однако после его истечения договор может быть пролонгирован. Документы для договора социального найма включают в себя заявление и список других бумаг, утвержденных в законодательном порядке.

Заявление для заключения договора

Для заключения договора социального найма потребуется обращение в Департамент жилищной политики. Это ведомство занимается непосредственно принятием решений относительно предоставления гражданам жилья по соглашению социального найма.

В обязательный список документов для социального найма жилья входит заявление на заключение правового акта. Заявление составляется произвольно в письменной форме.

В документе должна содержаться полная информация о заявителе и членах его семьи (даты рождения, место регистрации, наличие (отсутствие) брачных отношений).

Также прописываются основания, по которым заявителю следует предоставить жилое помещение. Заявка рассматривается не более одного месяца с момента подачи.

Документ должен быть заполнен без ошибок и помарок понятным разборчивым почерком. Каждый изложенный факт подтверждается соответствующим документом, заверенным в определенном законом порядке.

Документы необходимые для заключения договора

Соглашение не может пройти оформление без наличия весомых оснований. Для этого необходимо подготовить и правильно составить не только заявление, но и утвержденный перечень необходимых бумаг.

Документы для договора социального найма жилого помещения могут понадобиться следующие:

  1. Заявление. Пишется собственноручно и заверяется подписями всех членов семьи. Посмотреть и скачать образец документа можно здесь: [Образец заявления на заключение договора социального найма].
  2. Копии и оригиналы личных документов всех членов семьи. Паспорта, свидетельства о рождении для несовершеннолетних детей, акты о бракосочетании или разводе, справки или иные документы, подтверждающие родственные связи между заявителями.
  3. Бумаги, являющиеся основанием для вселения семьи в жилое помещение. К таким могут быть отнесены решение исполнительного органа власти, распоряжение администрации или иной документ.
  4. Техническая документация на квартиру. Получается в ЖЭКе или БТИ.

После того, как заявление и пакет документов будут приняты, заявитель получит выписку с отметкой о моменте регистрации и указанием срока, когда состоится получение готового соглашения.

В том случае, если заявитель предоставил подложные документы для заключения соглашения, он может быть привлечен к ответственности по статье 159 УК РФ «Мошенничество», что чревато наказанием в виде штрафа или лишения свободы сроком от двух до 10 лет.

В итоге можно привести ряд тезисов:

  1. Договоренность о социальном найме позволяет регулировать отношения, возникающие при передаче в эксплуатацию гражданами жилищных площадей из муниципального и государственного фондов.
  2. Соглашение составляется на неопределенный период и по истечении пятилетнего срока может быть пролонгировано при условии отсутствия претензий от сторон.
  3. Для составления документа потребуется список документов на социальный найм жилья, включая заявление, которые подаются в жилищный департамент. Решение по заявке принимается в течение одного месяца.
  4. Каждый документ должен быть правильно заверен и оформлен. Копии предоставляются совместно с оригиналами.

Образцы заявлений и бланков

Вам понадобятся следующие образцы документов:

Список законов

  • Статья 60 ЖК РФ
  • Статья 159 УК РФ

Вам будут полезны следующие статьи

Получите консультацию по телефонам горячих линий:

  • Москва МО:
  • Санкт-Петербург и ЛО:
  • Общероссийский:

Позвоните прямо сейчас и решите свою проблему — это быстро и бесплатно!

Источник: http://estate-advisor.ru/arenda/spisok-dokumentov-dlya-zaklyucheniya-dogovora-socialnogo-najma/

Право на предоставление служебных жилых помещений (включение в Список)

Ходатайство для получения жилья по коммерческому найму

Право на предоставление служебных жилых помещений (включение в Список) имеют военнослужащие – граждане Российской Федерации, которые проходят военную службу по контракту, и не обеспеченные жилыми помещениями по месту службы.

На многих сайтах (и даже на официальном сайте МО РФ) можно встретить описание процедуры признания военнослужащего нуждающимся в получении служебного жилья.

Приказ Министра обороны РФ от 30 сентября 2010 г. N 1280 «О предоставлении военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации жилых помещений по договору социального найма и служебных жилых помещений» Почитать

На самом деле,  Главное отличие служебного жилья от постоянного как раз и заключается именно в отсутствии процедуры признания военнослужащего нуждающимся в получении служебного жилья.

Вместо этого действует процедура включения в список на предоставление служебного жилого помещения.

Это очень важно, так как  при решении вопроса о включении военнослужащего в список на предоставление служебного жилого помещения, не применяются и не учитываются такие понятия, как:

  • Уровень обеспеченности военнослужащего и членов их семей;
  • Намеренное ухудшение жилищных условий;
  • Совершение сделок и других действий, которые привели к уменьшению занимаемых жилых помещений
  • И другие понятия, которые действуют при признании военнослужащего нуждающимся в получении постоянного жилья. (за некоторыми исключениями, о которых ниже).

Необеспеченность военнослужащего в данном населённом пункте

Второе, не менее важное отличие заключается в том, что военнослужащий получает служебное жилое помещение только при необеспеченностии только в данном населенном пункте, жилыми помещениями на праве собственности или на праве пользования.

Близлежащий населённый пункт

А как быть с населенными пунктами, которые являются близлежащими по отношению к населённому пункту места службы? Этот вопрос дискутируется в юридической литературе, а ответы в судебной практике весьма противоречивы. Но это – отдельный интересный вопрос, который заслуживает подробной  статьи, и мы к нему обязательно вернёмся. Пока же выскажем наше мнение:

Внимание: сроки! Нарушение сроков может привести к неблагоприятным последствиям

Военнослужащий, обеспеченный постоянным жилым помещением, в близлежащем населённом пункте, должен быть включён в списки на получении служебного жилья по месту службы. В случае, если именно по этому основании, Вам отказали, рекомендуем обжаловать такое решение РУЖО в военном суде в течение 3 месяцев со дня принятия решения.

Сдача жилого помещения по прежнему месту службы

Наконец, третье отличие заключается в необходимости сдать служебное жилое помещение по прежнему месту службы.

Это положение вызывает недоумение, ведь военнослужащие, обеспечиваемые постоянным жильём, сдают жильё (или подписывают обязательство о сдаче жилья) по предыдущему месту службы только при предоставлении жилого помещения (жилищной субсидии), а не при признании нуждающимися в постоянном жилье.

Налицо явное неравенство прав для различных форм жилищного обеспечения. Попытки оправдать это положение ссылками на удерживание некоторыми недобросовестными военнослужащими, ранее предоставленного служебного жилья, выглядят явно неубедительно.

О том, как сдать жилое помещение, получить справку о сдаче или о необеспеченности жилым помещением читайте

Источник: https://xn--f1aqem.xn--p1ai/%D1%81%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%BE%D0%B5/%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BE-%D0%BD%D0%B0-%D0%BF%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5-%D1%81%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D1%8B%D1%85-%D0%B6%D0%B8/

Ходатайство на получение жилья в 2023 году — образец с места работы, служебного, начальника, пример

Ходатайство для получения жилья по коммерческому найму

Зная, как написать ходатайство на получение жилья в 2019 году, можно существенно повысить шансы на успех. В частности необходимо обращать внимание на многочисленные нюансы.

Современное российское законодательство не содержит в себе разработанного бланка ходатайства о предоставлении жилой недвижимости.

Несмотря на это, письменная форма является обязательной. Одновременно с этим, некоторые законодательные акты включают в себя общепринятые требования, которым нужно придерживаться.

Что это такое

Прежде чем приступить к рассмотрению основного вопроса изначально рекомендуется изучить общие теоретические сведения, в частности:

  • что скрывается под определением ходатайство;
  • каковы его цели;
  • чем регулируется.

Рассмотрим подробней.

Первоначальные определения

Ходатайство это, своего рода, просьбы, которая может выражаться в адрес официальных, в большинстве случаев государственных органов.

Автором ходатайства может выступать:

  • физическое;
  • либо юридическое лицо.

После подачи ходатайства в государственный орган, будет выдана расписка о принятии с дальнейшим получением ответа. В случае отрицательного ответа, оно должно быть обосновано в письменном виде.

Каково его назначение

В случае подписания трудового договора, в котором отсутствует раздел относительно предоставления жилья, нужно дополнительно сформировать ходатайство.

В данном случае речь идет о его подачи в адрес работодателя либо непосредственного начальства. Допускается возможность подачи в отдел кадров по месту официального трудоустройства.

Крайне важно сформировать документ в нескольких экземплярах:

  • один из них передаются адресату;
  • второй экземпляр с пометками остается у заявителей.

В случае отсутствия возможности у официального работодателя свободного жилья для предоставления сотруднику, он будет вынужден сформировать ходатайство о выдачи жилплощади сотруднику в муниципальные органы, которые несут прямую ответственность по данному вопросу.

Одновременно с ходатайством от работодателя сотрудник должен передать персональный пакет обязательной документации.

Важно помнить — ходатайство с места работы не является основополагающим фактором в вопросе предоставления жилья, но предоставляет возможность повлиять на решение уполномоченного органа, подтвердив острую необходимость в жилой недвижимости (комнате, квартиры в целом и так далее).

При необходимости документ может быть с целью получения земельного участка под строительство собственного дома.

Законодательная база

Основным нормативно-правовым документом принято считать Конституцию РФ. В частности, в статье 20 указано на право иметь в наличии жилую недвижимость каждому российскому гражданину.

Одновременно с этим нужно помнить, что в данной ситуации рассчитывать на жилье сотруднику без ходатайства не стоит, если только не будет доказано наличие статуса остро нуждающегося в улучшении жилищных условий проживания.

В зависимости от статуса сотрудника, дополнительно вопрос может регулироваться:

  1. Федеральным законом “О предоставлении государственной социальной помощи гражданам России”.
  2. Жилищный Кодекс РФ.
  3. Гражданский Кодекс РФ.

В ГК РФ указаны общепринятые правила, которых стоит придерживаться во время оформления рассматриваемого ходатайства.

Как написать ходатайство на работника на получение жилья

Рассматриваемое ходатайство несет под собой множество нюансов, о которых крайне важно знать в процессе его формирования.

Для минимизации рисков занесения в него недостоверных сведений рекомендуется ознакомиться с ними подробней.

Структура документа

Как уже отмечалось ранее, ходатайство от работодателя формируется в произвольной форме. Бланк ходатайства на получение жилья можно скачать здесь.

Но, несмотря на это, согласно принятым правилам российского законодательства, в нем должны быть указаны такие сведения:

  • кому именно будет направлено ходатайство;
  • полные инициалы того, кто выступает в роли автора, в том числе адрес проживания, контактные сведения;
  • основания, которые вынудили составить ходатайство;
  • дату составления документа;
  • персональную подпись автора.

Рассматриваемый документ может быть сформирован:

  • в рукописном;
  • либо в печатном варианте.

Важно помнить — вне зависимости от того, каким образом был составлен документ, персональная подпись должна быть проставлена ручкой является обязательной.

При наличии каких-либо сложностей во время формирования ходатайства рекомендуется обращаться за помощью к квалифицированным юристам.

Как выглядит образец (пример)

В зависимости от конкретной ситуации ходатайство может нести под собой конкретные нюансы, о которых крайне важно знать для минимизации рисков получения отказа. По этой причине рассмотрим каждую ситуацию по отдельности.

С места работы (от начальника)

Формирование ходатайства с места работы осуществляется по общепринятым правилам российского законодательства.

В частности, документ должен включать в себя:

  • полное название органа, в которое оно подается;
  • полные контактные данные заявителя;
  • подробны сведения о непосредственном работодателе, на которого официально трудится работник;
  • основания формирования данного вида ходатайства;
  • ссылки на нормативно-правовые документы, согласно которым есть возможность получить жилье;
  • требования о заявителе;
  • дату формирования и персональную подпись автора;
  • печать компании – в случае ее наличия у работодателя.

Особого внимания заслуживают требования к документу. В частности ходатайство должно быть максимально аргументированным и подаваться совместно с сопровождающей документацией.

Что касается самого содержания, то оно должно быть составлено грамотно и лаконично. Наличие каких-либо ошибок или опечаток недопустимо, поскольку это является основанием для отказа в принятии документа уполномоченным органом.

Служебного жилья

Сегодня служебное жилье в большинстве случаев предоставляется педагогам. В частности в 2017-2018 гг. это обладает первоочередным значением.

Во многом это связано с обслуживанием социального сектора на территории России. Одновременно с этим крупные работодатели из других сфер деятельности также могут выдать служебное жилье для своих сотрудников.

В большинстве случаев речь идет о комнатах в общежитии. Первоочередным правом на получение служебного жилья имеет те сотрудники, которые приехали из других регионов и стран, а также при наличии у ни несовершеннолетних детей.

С целью предоставления жилой недвижимости в виде служебного жилье нужно составить соответствующее ходатайство.

Оно ничем не отличается от предыдущей ситуации, но адресовано непосредственному работодателю. В обязательном порядке к нему нужно приложить определенный перечень сопровождающей документации.

Прилагаемые документы

Как уже было отмечено ранее, помимо самого ходатайства/заявления рекомендуется предоставлять определенную сопровождающую документацию.

В зависимости от конкретной ситуации, в перечень может входить:

  • внутренний паспорт РФ;
  • свидетельство о рождении – при наличии несовершеннолетних детей;
  • военный билет;
  • правоустанавливающая документация, которая подтверждает наличие прав собственности на недвижимость – при ее наличии;
  • справка, которая подтверждает наличие статуса малоимущей семьи сотрудника;
  • документальное подтверждение необходимости в улучшении условий проживания;
  • выписка из домовой книги;
  • копия персонального лицевого счета, а также справки о доходах всех членов семьи;
  • Копия свидетельство об официальной регистрации брака;
  • справка, которая подтверждает наличие необходимого стада работы.

Помимо этого, в случае наличия статуса, дающего право на первоочередное получение жилья, его нужно подтвердить документально и приложить к основному пакету документов.

Последствия внесения

Сформированный пакет документов будет рассмотрен в течении 30 дней, по завершении. которых будет принято соответствующее решение.

При положительном рассмотрении поданного ходатайства сотруднику будет предоставлен орден, в котором указан период действия, приравненный к сроку взятых на себя обязательств перед работодателем.

Одновременно с этим, согласно выданному ордену, сотрудник берет на себя обязательства по уплате всех имеющихся коммунальных услуг.

Российским законодательством предусматривается возможность приватизации выданного служебного жилья.

В частности она может быть инициирована в таких ситуациях, как:

Стаж работы у конкретного работодателя Составляет не меньше 10 лет
В случае предоставления недвижимости компанией Из которой работник выходит на пенсию
Получение инвалидности Во время исполнения своих должностных обязанностей
Смерть сотрудника В данной ситуации близкие родственники вправе приватизировать предоставленную недвижимость

В случае возникновения различных сложностей с непосредственным работодателем либо в формировании ходатайства рекомендуется обращаться за помощью к квалифицированным юристам.

В завершении можно отметить — рассматриваемый тип ходатайства, в первую очередь направлен на ускорение процедуры выдачи жилья наемному штату сотрудников.

Оно может быть подано в различные государственные органы, в зависимости от конкретной ситуации.

В случае допущения в нем каких-либо ошибок или недостоверных сведений, в рассмотрении ходатайства может быть отказано.

Для минимизации рисков занесения ошибочных данных рекомендуется обращаться за помощью к юристам.

Источник: http://yurday.ru/hodatajstvo-na-poluchenie-zhilja/

Образец ходатайства от работодателя о предоставлении жилья сотруднику в 2023 году

Ходатайство для получения жилья по коммерческому найму

Предоставление жилья лицу, занимающему определенную должность на предприятии, может понадобиться, когда сотрудник важен для организации, но не имеет возможности снимать квартиру самостоятельно.

Предоставить могут как служебное помещение, так и комнату в общежитии (в зависимости от значения и должности работника).

Как происходит получение жилого помещения? Кто готовит ходатайство о предоставлении жилья сотруднику в вышестоящие инстанции, где взять образец такого документа?

Оформление жилого помещения от организации

Служебное жилое помещение состоит на балансе резервного фонда государства или организации. Его получение возможно только на время работы гражданина на предприятии, т. е. во время действия трудового контракта. Как правило, это отдельные квартиры.

На время работы в организации жилье также предоставят, но его получение не будет напрямую связано с договором.
Для проведения процедуры выдачи помещения для проживания сотрудника необходимо сделать запрос на предприятии, которое оформит ходатайство в администрацию города или в организацию, которая владеет помещением.

Решение принимается на основании поданных документов. В результате положительного решения вопроса заявителю на руки выдают ордер с соответствующим содержанием. На его основании должностное лицо, представляющее интересы владельца жилого помещения, и получатель жилплощади оформляют соответствующий договор.

Как правило, в нем прописана возможность для получателя заселять в предоставленное помещение свою семью. Наниматель не имеет возможности использовать квартиру не по назначению, а именно сдавать ее другим людям или обменивать.

Кроме оформления служебного жилого помещения, сотрудник организации может претендовать на получение постоянного места жительства от администрации города. Тогда ходатайство подается для постановки на очередь. Такой вопрос поднимают, когда у работника предприятия нет помещения для проживания.

Сотрудники при этом могут иметь и свое жилье, однако его расположение вызывает сложности по исполнению обязанностей согласно занимаемой должности. Зачастую специалистам из других городов после подачи заявления от администрации предприятия выделяется квартира для пользования.

Кто имеет право на служебное жилье

В законодательстве определены основные профессии, представители которых могут претендовать на получение квартиры из муниципального фонда, если их работодатель оформит ходатайство.

  1. Депутаты и другие представители власти.

Этим лицам выдают ордер для получения служебного жилого помещения, когда они выполняют свои прямые обязанности не по месту жительства, например, в столице или регионе. Квартиры выдают с полной меблировкой.

  1. Государственный служащий, чиновник.

Таким сотрудникам, кроме ордера на отдельную служебную квартиру, могут предоставить право на покупку жилища на льготных условиях. Однако указанная перспектива не относится к закону о выдаче служебного жилого помещения.

  • Лица, проходящие военную службу не в своем городе и имеющие семью.

 

Везде, где они выполняют свои обязанности, их ждет отдельная жилплощадь.

  • Полицейские, участковые и т. д.
  • Дворники и работники аварийных служб.
  • Работники сферы образования и здравоохранения.
  • Специалисты судебной и таможенной служб.

 

Частные предприятия также выделяют жилплощадь высококлассным специалистам. Однако для этого ходатайство в муниципалитет подавать не нужно.

Оформление прошения от начальника предприятия

В каждом муниципалитете может быть свой образец написания заявления. Перед подачей такового стоит просмотреть требования по его оформлению. Общий порядок представления прошения предусмотрен. Оформлять его следует, используя официальный бланк предприятия. Необходимо соблюдение основных пунктов (см. образец):

  • наименование инстанции, куда подают ходатайство;
  • реквизиты и основные данные о лице, подающем прошение, и о его месте работы;
  • название документа;
  • нормативно-правовая база;
  • сведения о работнике предприятия, который имеет право получить жилое помещение (ФИО, занимаемая должность);
  • реквизиты подписанного с сотрудником трудового договора;
  • обязательство сообщить получателю прошения о прекращении контракта с работником;
  • перечень необходимой документации, которая прилагается к ходатайству;
  • подпись начальника предприятия и дата оформления документа.

Предоставленная жилплощадь будет соответствовать установленным нормам. Однако не стоит рассчитывать на самостоятельный выбор квартиры из фонда.

Пока трудовой договор в силе, работник предприятия пользуется квартирой в полной мере, в том числе, погашая счета за коммунальные услуги. Если контракт разрывают, жилплощадь освобождается.

Правильно оформленный документ позволит сотруднику предприятия или учреждения в кратчайшие сроки решить жилищные проблемы и приступить к выполнению своих обязанностей.

Источник: http://PoZhalobam.ru/hodataystvovat/hodataystvo-na-zhile.html

Составление ходатайства о выделении квартиры

По закону определенные лица имеют право на получение жилья, подав соответствующее ходатайство. Но перед этим важно знать, как его правильно оформить, чтобы повысить свои шансы. Готового бланка ходатайства на получение жилья нет, но определенные нюансы составления все же имеются.

Кто имеет право на получение

Правовым документом, который подтверждает право получения жилья определенными категориями лиц, является Конституция Российской Федерации, статья 40. Гражданским кодексом РФ устанавливаются правила оформления данного вида ходатайства.

На получение бесплатного жилья имеют право лица, при наличии следующих условий:

  • семья была признана малоимущей;
  • площадь жилья меньше нормы, которая определена на каждого члена семьи;
  • аварийное состояние жилья, или если дом подлежит ремонту;
  • если вместе с семьей проживает хронически больной человек, который имеет тяжелую форму заболевания;
  • в доме отсутствуют удобства (отопление, электричество, горячая вода и т.д.);
  • у членов семьи нет никакой недвижимости при наличии права на проживание в РФ;
  • инвалиды.

Определенные лица имеют право на получение жилья вне постановки на очередь:

  • дети-сироты;
  • дети, оставшиеся без попечения родителей;
  • лица, страдающие хроническими заболеваниями и проживающие совместно с членами семьи;
  • лица, чье жилье было признано непригодным для проживания.

Как написать ходатайство о предоставлении жилья

В правом верхнем углу заявления указывается получатель и адрес. Затем информация о заявителе:

  • ФИО;
  • паспортные данные;
  • прописка.

Основную часть нужно начать с указания ФИО человека, который подает ходатайство. В ходатайстве о предоставлении жилья должны быть указаны следующие сведения:

  • ФИО лиц, которые проживают в семье и имеют регистрацию;
  • местонахождение жилья;
  • небольшая характеристика о недвижимости;
  • в каком техническом состоянии находится жилье;
  • основания на получение нового жилья;
  • дополнительные сведения.

От руководителя с места работы

Ходатайство с места работы заполняется по установленным правилам и включает в себя:

  • название органа, в которое подается заявление;
  • информация о заявителе, включая контактные данные;
  • информация о работодателе заявителя;
  • причины подачи ходатайства;
  • нормативная база, которая определяет возможности получения жилья;
  • требования о заявителе;
  • дата составления заявления и подпись заявителя;
  • печать организации при наличии.

Заявление должно быть составлено грамотно и не содержать орфографических ошибок. При их наличии документ может быть не принят.

Образец 2023

Скачать образец ходатайства о предоставлении жилья.

Порядок подачи и сроки рассмотрения

Ходатайство на получение жилья нужно подавать по следующему алгоритму:

  1. Выбор инстанции, в которую будет подаваться заявление. Если ходатайство рассчитывается на получение служебного жилья, то подается оно руководителю предприятия. Если на получение муниципальной площади, то обращаться в муниципальный орган.
  2. Подготовка ходатайства. Следует помнить, что в каждом регионе существует своя форма заполнения заявления, узнать которую можно в местном органе самоуправления. В заявлении должны быть указаны причины получения жилья, также требуется приложить пакет документов.
  3. После подачи требуется дождаться решения. При отказе можно обратиться в вышестоящую инстанцию или обжаловать решение в суде.

На рассмотрение ходатайства уходит около месяца, после чего будет принято решение о выдаче жилья, которое при отказе можно оспорить.

Источник: https://pensiapro24.ru/hodatajstva/hodatajstvo-na-poluchenie-zhilja/

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.

Adblock
detector